da Daniele Gasparini | Set 11, 2019 | Grafico, JOB NEWS, Lombardia, Web Designer
L’Agezia Creativa EWT è alla ricerca di nuovi talenti creativi per il proprio team.
Si richiedono:
Creatività e curiosità.
Profonda conoscenza dei software Adobe (PS – AI – ID – DW)
Capacità di gestione autonoma di progetti di comunicazione
Precedente esperienza pluriennale nello stesso ruolo
I candidati interessati possono inviare il CV aggiornato ed il proprio portfolio a cv@ewtagency.com
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
da Daniele Gasparini | Set 10, 2019 | Allievo del Mese
Poliedrica, professionale e desiderosa di ampliare le sue conoscenze. Ilaria Calabrese, graphic designer e video editor, ha frequentato il nostro Corso in Aula HTML5 & CSS per esprimere la sua vena creativa nella realizzazione di siti web. Per la qualità dei suoi progetti e per la sua voglia di diventare una professionista a 360 gradi, è stata eletta Allieva del Mese di Agosto!
Illustrazione vettoriale
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Flyer
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da Daniele Gasparini | Set 9, 2019 | JOB NEWS, Lazio, Lombardia, Programmatore
La DSTech, società di consulenza e servizi digitali, fondata da professionisti provenienti da importanti realtà aziendali a livello nazionale come IBM, Telecom ed Oracle sta portando avanti una politica di ricerca e assunzione di figure professionali junior in ambito IT.
Dstech sta cercando sviluppatori junior frontend (HTML, css, Javascript, Angular) e backend (Java) con lo scopo di inserimento stabile in azienda.
L’azienda è composta da tre sedi a livello nazionale, Milano, Roma e Cosenza ed una estera a Tel- Aviv.
L’organico annovera più di 150 dipendenti distribuiti su tutto il territorio nazionale, professionisti che si occupano di sviluppo Software Web e Mobile, Application Maintenance, Marketing Digitale, Formazione e Consulenza in ambito ERP e Gestional.
L’azienda vanta importanti partners di business come Accenture, Capgemini, Reply, Engineering, ENEA, Università degli studi di Roma La Sapienza, Università di Roma Tor Vergata nonché Poste Italiane, Alitalia, Versace e molti altri.
Se interessati inviate il CV all’attenzione della responsabile della selezione Giulia Pagnotta all’indirizzo g.pagnotta@dstech.it
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
da Daniele Gasparini | Set 5, 2019 | A tempo indeterminato, JOB NEWS, Programmatore
Il Gruppo Intersistemi che raggruppa società operanti in vari settori dell’Information e Comunication Technology (ICT), sta sviluppatori Java J2ee con almeno 3 anni di esperienza
Skill Obbligatori:
– Java EE
– Spring Web Services
– SOAP e REST
– Hibernate, JPA
– Conoscenza Microservizi/CMS
Skill Opzionali:
– Git
– Application Server Jboss
– Maven
E’ previsto un impegno fulltime.
Contratto a tempo indeterminato.
I candidati interessati possono inviare il CV aggiornato a job@intersistemi.it in formato .doc rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali, ed indicando l’attuale inquadramento e tempi di disponibilità.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
da Daniele Gasparini | Set 5, 2019 | A, OFFERTE DI LAVORO, Reti
Società leader nel mercato ICT e Sicurezza, ricerca figure da formare nel ruolo di Soc Analys
Target di partecipazione: Candidati con diploma di ente specializzato in cyber security o network security, ovvero candidati già operativi presso strutture di monitoraggio, interessati a cimentarsi nel mondo della sicurezza.
Giovani che hanno conseguito una certificazione: CCNA Security, CEH, OSCP, CompTIA Security+
Periodo del progetto: 23 settembre – 4 ottobre
Durata del progetto: 2 settimane, 80 ore (40 di pratica – 40 di teoria)
Il corso gratuito, ha l’obiettivo di creare le necessarie competenze al fine di dare una risposta al crescente fabbisogno di operatori di security operation center. Le fasi di selezione saranno:
– Colloquio conoscitivo
– Colloquio tecnico
– Test di inglese
I candidati che supereranno i test finali avanzeranno alle successive fasi di training on the the job, con contratto di Tirocinio Garanzia giovani e assunzione
Argomenti del corso:
- SIEM (Q-Radar)
- Funzionalità base, reporting dashboard, attività pratiche operative
- ITIL Foundation – Service Operation
- IT Service Operation, Service Desk, IT Service Management
- Processo di incident handling all’interno di un contesto Enterprise
- Trouble Ticketing Tools & Functionalities
- Laboratorio operativo di analisi
- Elementi di Ethical Hacking
- Tipologie di attacco, attacchi da reti wireless, prevenzione, gestione allarmi, valutazione dei livelli di rischio, analisi dei flussi di dati, etc. Esempi pratici: attacco di un sito Web e di una rete Wireless
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
